فرص العمل فى فرنسا 2023 او فرص العمل في اوروبا بشكل عام دائماً ما يتم الحديث عنها بشكل عام بدون توضيح الحقائق .
و مع بدابة كل عام ، يبدأ سماسرة الهجرة في البحث عن طرق تتماشي مع رغباتهم المالية لمن يبحث عن شغل فرنسي أو شغل في اوروبا بشكل عام .
المشكلة أن رغبات سماسرة الهجرة ليست قليلة ، فهي تفرغ جيوب الراغبين في الهجرة ، و لا توجد نتيجة رغم ذلك .
و لكن حتى تستطيع افراغ جيب أي شخص ، يجب أن تفرغ عقله ، و تملئه بالأحلام أولاً حتى تكون فرصة افراغ جيوبه أسهل .
و في اطلالة اليوم سوف نتوقف مع نظرة سريعة حول فرص العمل فى فرنسا 2023 ، بالاضافة الى بعض الأسئلة و المعلومات الأخرى حول الطرق غير الشرعية للهجرة الى فرنسا .
الحصول على فرصة عمل في فرنسا 2023 ليس بالسهولة التي تتخيلها أنت .
فكون فرنسا دولة أوروبية فهذا لا يعني أن فرص العمل بفرنسا لا تجد من يشغلها .
في المقابل حديثي لا يعني أن الحصول على وظيفة في فرنسا أمر صعب تحقيقه .
لكن ما أريدك أن تعرفه هو الواقع ، فالواقع يختلف عن الكلمات التي تقرأها بين السطور .
بشكل عام ، دائماً ما يكون الهدف الأسمى لسماسرة الهجرة هو ابراز المزايا بعيداً عن العيوب من اجل دفعك إلى دفع اموالك .
شراء عقد للعمل في فرنسا ، يعني أنك تشتري الوهم و أنت تعلم أنك تفعل ذلك .
فرنسا ليست مثل بعض الدول العربيه التي توفر فيزا للعمل أو عقد للعمل ، فالأمور تختلف في فرنسا عن الدول العربية .
و بالتالي ، عندما يمنحك صاحب عمل فرنسي فيزا عمل ، تأكد بأنه يحتاجك بالفعل ، و إلا لن يضيع وقته بالعمل على الوثائق الخاصة بك .
و لن يقوم صاحب عمل فرنسي بإستقدامك الى فرنسا ، إلا اذا لم يجد من يعمل في مهنتك في فرنسا على الأقل و لا أُريد أن أقول في اوروبا
عند بحثك عن فرص العمل فى فرنسا 2023 يجب أن تعلم أنك لن تحصل على كل المال الذي تجنيه .
فهناك ضرائب سوف تستقطع من راتبك بشكل تلقائي ، و أي تهرب من الضرائب في فرنسا يعد أمر غير قانوني .
الضرائب في فرنسا هي عصب الحياة ، فالأمر يختلف عن الكثير من دول العالم بشكل جذري .
بشكل عام الكثير من المهاجرون يغضبون من دفع الضرائب و يعتقدون أن ترهق راتبهم .
و تعتبر ضريبة الدخل في فرنسا ، و الضرائب في فرنسا بشكل عام من الأعلى على مستوى العالم .
في المقابل ، الضرائب تعني رفاهية المجتمعات ، فهي المساهم الأساسي في البنية التحتية المتطورة ، و الخدمات الصحية الجيدة و ماشابه .
شروط عقد العمل في فرنسا
يجب أن يحدد عقد العمل في فرنسا الأمور التالية :
هوية وعنوان الطرفين .
المسمى الوظيفي للشخص المراد توظيفه و المؤهلات المهنية .
عنوان مكان العمل .
عدد ساعات العمل .
الراتب في فرنسا بالاضافة الى المكافآت .
عدد الإجازات مدفوعة الأجر .
فترات الإخطار في حالة إنهاء عقد التوظيف في فرنسا .
تعليقات
إرسال تعليق