يبدو أن المعدلات العامة لـ جرايات المتقاعدين وقاعدة احتسابها أفضت إلى وجود فجوة كبيرة بين نظامي الضمان الاجتماعي في الوظيفة العمومية والقطاع العام التابع لصندوق التقاعد والحيطة الاجتماعية CNRPS، والقطاع الخاص المنضوي تحت نظام صندوق الضمان الاجتماعي CNSS..
التعديل الآلي..
وفي ذات الملف يقول الكاتب العام للجامعة العامة للمتقاعدين عبد القادر نصري أن التعديل الآلي للجرايات يختلف بين القطاعين حيث يتم الترفيع آليا في جرايات المنخرطين في الصندوق الوطني للتقاعد والحيطة الاجتماعية بمجرد أن تُسند زيادة للمنخرط النشيط، في حين يظل منخرط الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي دون مراجعة ودون زيادات في الجرايات بسبب ارتباط هذه الزيادات بضرورة تعديل وزيادة الأجر الأدنى المضمون لمختلف المهن والأجر الأدنى الفلاحي المضمون…
توحيد الصناديق؟
ويفيد النصري أن الفارق في الجرايات دفع باتحاد الشغل الى المطالبة بضرورة توحيد الصناديق الاجتماعية لضمان العدالة بين عمال القطاع الخاص و القطاع العام و الوظيفة العمومية .
وطالب المصدر ذاته ـ في انتظار تحقق مطلب توحيد الصناديق الاجتماعية ـ بضرورة احترام دورية الترفيع في الأجر الأدنى المضمون لضمان تحسين جرايات المتقاعدين بالنظر الى الارتفاع المتواصل للأسعار و غلاء المعيشة وما باتت تعانيه نسبة كبيرة من المتقاعدين من عجز عن توفير أبسط مستلزماتهم المعيشية العادية..
وأشار عبد القادر النصري إلى ضرورة ضبط عتبة لأقل جراية للمتقاعد تساوي الأجر الأدنى المضمون، مؤكدا أن مساهمات المباشرين لا تكفي اليوم لصرف جرايات جميع المتقاعدين بالنظر إلى تغيير المؤشر الديمغرافي وارتفاع مؤمل الحياة..
المصدر : الصريح أون لاين
تعليقات
إرسال تعليق